Das kann ich
Was ich kann?
Mein Mix aus Sachlichkeit, gepaart mit Persönlichkeit, als Tochter und Schwester eines Landwirts, sowie als Person Sonja Otten, macht mich als Beraterin und Führungskraft stark.
Dadurch kann ich mich gut in die Situationen hineinversetzten.
Wie begleite ich Sie?
Ich verschaffe mir mit Ihnen zusammen einen wertschätzenden Überblick über die jetzige Situation bzw. das was ist.
Gemeinsam strukturieren wir den Prozess und suchen nach neuen Möglichkeiten.
Dabei führe ich Sie durch den Prozess, z.B. durch Fragen, die Sie Inspirieren können.
Lösungen werden durch sie einfacher gefunden.
Meine Arbeitsweise ist immer individuell und maßgeschneidert. Ich arbeite mit Ihnen zusammen, um Ihre Ziele zu identifizieren und einen Plan zu entwickeln, um diese Ziele zu erreichen. Als Möglichkeitenentwicklerin bietet ich Ihnen Unterstützung, Anleitung und Feedback, um Sie auf Ihrem individuellen Weg zum Erfolg zu begleiten.
Management Coaching Agrar.
Zunächst kreativ - dann real, erst das Ziel - dann die Zahl!
Mein Fokus liegt dabei nicht nur auf betriebswirtschaftlichen Aspekten, sondern auch auf zwischenmenschlichen Themen und der Begleitung von Veränderungsprozessen.
Als Möglichkeitenentwicklerin stehe ich Ihnen zur Seite, um Sie bei der Entwicklung Ihrer Fähigkeiten und Ihres Wissens im Bereich des Agrarmanagements zu unterstützen.
Ich begleite Sie bei Veränderungsprozessen in der Agrarbranche, denn Landwirtschaft unterliegt einem ständigen Wandel.
Hierbei ist es wichtig, sich anzupassen und neue Möglichkeiten zu erkennen. Als Möglichkeitenentwicklerin unterstützte ich Sie dabei, Veränderungen zu bewältigen, neue Strategien zu entwickeln und nachhaltige Praktiken zu fördern.
Klärungsberatung.
Benutzen der Wahrheit = Verschaffen von Klarheit
Die Wahrheit liegt nicht in der Mitte, sondern rundherum wie ein Sack, der mit jeder neuen Meinung seine Form ändert und dabei immer fester wird.
Robert Musil
Manchmal ist es notwendig Klarheit zu schaffen, um Grundsätzliches klären zu können.
Dabei ist es egal, ob es um ein betriebliches, familäres oder persönliches Problem oder eine Fragesstellung geht.
Wichtig ist, dass alles was dazu gehört beleuchtet wird, damit Entscheidungen getroffen werden können. Egal ob "das Verdeckte" schmerzhaft ist oder nicht. Werden Fragestellungen oder "Probleme" erst einmal zum Leuchten gebracht und nicht verdrängt, sind sie aus meiner Erfahrung gar nicht mehr so mächtig, wie es zu Beginn noch den "Anschein" hatte.
Es ist immer leichter Licht ins Dunkel zu bringen, als etwas Helles zu verdunkeln.
Hofnachfolge-Begleitung.
Die Hofnachfolge ist ein elmentarer Prozess.
Die Regelung existenzieller Fragen schafft Klarheit und sorgt für Harmonie für Sie und für nachfolgende Generationen.